Sueldo estatales: dos gremios acordaron una suba de 54.000 pesos
El gobierno de Mendoza y los gremios ATE y UPCN cerraron un acuerdo paritario que incluye una recomposición salarial que abarca hasta el 31 de diciembre de 2021 y se compone de una suma fija de $54000 más un porcentaje de aumento del salario del 20%. Esta ya había sido avalada por casi la mayoría del los afiliados de ATE a través de un plebiscito.
Según explicó el subsecretario de Gestión Pública y Modernización del Estado, Ignacio Barbeira, tanto ATE como UPCN (Unión Del Personal Civil De La Nación) aceptaron la propuesta de recomposición salarial luego de una ardua negociación en la que se acordó: una suma no remunerativa de $54 mil pagadera durante los doce meses del 2021 en 8 cuotas de $ 4000, dos de $5000 y dos de $6000, a lo que se agrega un aumento porcentual sobre el básico de un 20% en tres tramos no acumulativos del 7% en marzo, 7% en julio y 6% en octubre.
Además el funcionario provincial indicó: "Está abierta la posibilidad de reunirse tanto en marzo como en noviembre de 2021 para revisar la evolución del índice de precios y de la situación económica financiera de la Provincia".
Los otros empleados públicos que también aceptaron la oferta salarial del ejecutivo provincial son: trabajadores de la Secretaría de Ambiente y Ordenamiento Territorial, Parques y Ecoparque, Guardaparques y de la Asociación de Funcionarios Judiciales.
Por último, cabe destacar que AMPROS, el gremio que defiende los intereses de los profesionales de la salud y uno de los sectores más sensibles en el marco de la pandemia de coronavirus, se retiró de la negociación sin aceptar formalmente la propuesta pero dando el compromiso de discutir la oferta con sus afiliados y entregar una respuesta oficial la próxima semana.
